Recentment, s’ha aprovat una important reforma dels reglaments de selecció de personal que permetrà una reducció significativa dels terminis per accedir com a funcionari o personal fix. Les oposicions ara passaran d’un període de 24 mesos a només 10 mesos.
A partir d’ara, els processos selectius es realitzaran amb un calendari anual, la qual cosa aportarà més previsibilitat a les persones aspirants i facilitarà una gestió més ordenada de les convocatòries. A més, s’han introduït altres canvis destacats:
Pel que fa als concursos de provisió, que són per al personal de la mateixa Administració, el temps de resposta es reduirà a la meitat, passant de 12 a 6 mesos en els casos generals, i a 3 mesos si hi ha menys de 10 places disponibles.
Aquesta reforma també introdueix elements de digitalització que facilitaran la participació electrònica i evitaran la necessitat d’aportar documents ja disponibles a l’Administració. Finalment, el període d’al·legacions a les llistes provisionals es reduirà de 10 a 5 dies.
XTART FP es posiciona com a líder en la formació online, assolint el segon lloc…
Especialistes en auditoria proposen una avaluació contínua del sector públic per assegurar una major eficiència…
L'exposició 'Controles?' aterra a Avinyó per conscienciar sobre les addiccionsLa Diputació de Barcelona presenta l’exposició…
El Hospital Universitari General de Catalunya participa en la primera fase d’un assaig pioner per…
Un estudi internacional conclou que la medicina basada en valor millora la qualitat assistencial i…
Taxa Turística a Barcelona: Un rècord històricLa recaptació de la taxa turística a les comarques…
Esta web usa cookies.